En tant que manager, vous devez pouvoir donner du feedback comme vous respirez. C'est la clé à une équipe motivée, engagée et performante.
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La performance, c’est bien plus que la moyenne !
En tant que manager, j'espère que vous vous posez souvent cette question : sommes-nous, en tant qu'entreprise, équipe ou individu, performants ? Question cruciale quand les ressources sont limitées ! Pour y répondre, nous devons d'abord nous pencher sur ce qu'est la performance. Et ce n'est pas aussi aisé que cela puisse paraître. Pour simplifier, la performance c'est le … Continuer la lecture de La performance, c’est bien plus que la moyenne !